大豐區(qū)萬盈鎮(zhèn)盈盛農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司招聘文秘和財(cái)會(huì)

因工作需要,受大豐區(qū)萬盈鎮(zhèn)盈盛農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司委托，面向社會(huì)公開招聘文秘和財(cái)會(huì)人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、基本原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢原則；群眾公認(rèn)原則；依法辦事原則；公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。

二、招考崗位
文秘1人，會(huì)計(jì)2人

三、報(bào)考條件
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，顧全工作大局，服從組織安排，現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)良好；
2、要熱愛農(nóng)村事業(yè)，具有群眾觀念，群眾基礎(chǔ)較好，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和奉獻(xiàn)精神，切實(shí)做到全心全意為人民服務(wù)；
3、具備招聘崗位相關(guān)專業(yè)的大專以上（含大專）學(xué)歷，能夠較為熟練的操作電腦（會(huì)計(jì)崗位要求能夠熟練操作財(cái)務(wù)軟件及WORD、EXCEL辦公軟件），具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，有3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、能獨(dú)立完成上級(jí)部署的各項(xiàng)工作；
4、年齡在21周歲至45周歲以下（1976年1月1日至2000年12月31日期間出生），具有良好的道德品行和正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
5、遵守國家法律法規(guī)，無違法犯罪等不良情況。
6、有下列情形之一的，不受理報(bào)名：
①曾受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰或治安處罰的。
②涉嫌違紀(jì)違法或正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
③其他法律法規(guī)規(guī)定不允許報(bào)名的人員。

四、招考程序和方法
1、報(bào)名方式：報(bào)名采用本人現(xiàn)場報(bào)名方式，不接受網(wǎng)上報(bào)名或委托報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2021年2月18日-2月24日，上午8：30-12：00，下午2：30-6：00（節(jié)假日除外）。
2、報(bào)名地點(diǎn)：大豐區(qū)勞動(dòng)保障維權(quán)服務(wù)中心二樓匯豐人力資源公司（金豐南大街6號(hào)）。聯(lián)系人：趙女士、徐女士，  聯(lián)系電話：0515-83958820，18994829905。
3、報(bào)名材料：報(bào)名時(shí)攜帶本人身份證、畢業(yè)證書、戶口簿原件、復(fù)印件及近期免冠同底版一寸彩色照片2張，以及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明材料。
4、資格審查：萬盈鎮(zhèn)組織辦會(huì)同紀(jì)委對(duì)照?qǐng)?bào)名條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，通過資格審查人數(shù)與擬招考人數(shù)之比不足1:2的，由萬盈鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委研究確定核減擬招考計(jì)劃，相關(guān)信息及時(shí)對(duì)外公布。
5、筆試：筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和電腦操作考試，總分為100分。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定面試人選，不足比例的，按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
6、面試：面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，總分為100分，主要測(cè)試參考對(duì)象的思維能力、應(yīng)變能力、口頭表達(dá)能力、綜合分析和解決實(shí)際問題的能力及氣質(zhì)、儀表等，面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。面試時(shí)間和面試地點(diǎn)另行通知。
面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績之和合成考生綜合成績。
7、體檢：依據(jù)考生綜合成績,由高分到低分按各崗位招聘計(jì)劃數(shù)的1:1比例確定體檢人員，因體檢不合格或考生主動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額的，按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
8、考察：對(duì)體檢合格的人員，由萬盈鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委組成考察組依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察。
9、公示：萬盈鎮(zhèn)考察組根據(jù)考試和考察情況，研究提出擬招聘人選方案，報(bào)萬盈鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委會(huì)研究確定，并對(duì)外進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。聘用人員名單將在大豐公共就業(yè)網(wǎng)（www.ycdf91.cn）上公布，各位報(bào)考人員應(yīng)實(shí)時(shí)關(guān)注。
10、聘用：公示結(jié)束后，辦理聘用手續(xù)，聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣用工方式，由萬盈鎮(zhèn)盈盛農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司委托大豐區(qū)匯豐人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣至萬盈鎮(zhèn)盈盛農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司工作。試用期2個(gè)月，試用期滿考核合格者，正式聘用。試用期考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。

五、聘用管理及工資待遇
對(duì)聘用人員按照簽訂的勞動(dòng)合同、崗位職責(zé)要求，以及相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行管理、使用和考核。試用期工資每月2000元（含個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金），正式聘用后工資待遇每月4000元（含個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金），同時(shí)按國家法律法規(guī)繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

六、紀(jì)律監(jiān)督
為確保招考工作客觀、公正、公平，萬盈鎮(zhèn)紀(jì)委對(duì)報(bào)名、筆試、面試等重要環(huán)節(jié)實(shí)施指導(dǎo)監(jiān)督，如有違紀(jì)違規(guī)行為，將嚴(yán)肅追究當(dāng)事人和領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任并取消考生資格。