因工作需要,受區(qū)交通投資有限責(zé)任公司委托面向社會公開招聘
綜合文字崗位人員1名,投資管理崗位人員2名,會計崗位人員1名,潤港公司綠化工程管理崗位人員1名。
現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、報考條件
①綜合文字崗位
40周歲以下,本科,專業(yè)不限,文字工作經(jīng)驗5年以上,中共黨員或預(yù)備黨員,年薪7萬元起;
②投資管理崗位一
30-40周歲,機械、電氣、電子、建筑、交通運輸?shù)壤砉ゎ惾罩票究茖W(xué)歷或財經(jīng)類、管理類碩士研究生(含MBA)以上學(xué)歷學(xué)位,5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷,全程參與操作過一個以上股權(quán)投資項目,具有獨立完成項目投資全流程的能力,具有良好的分析研究能力和溝通談判能力,具有CFA、CPA等專業(yè)資格者優(yōu)先,年薪10萬元起;
③投資管理崗位二
25-35周歲,路橋、工民建、工程造價等工程建設(shè)相關(guān)專業(yè)全日制大專及以上學(xué)歷,工程技術(shù)管理經(jīng)驗3年以上,中級以上專業(yè)技術(shù)職稱,有較好的組織協(xié)調(diào)、表達(dá)溝通能力和團隊合作精神,高級職稱人員或注冊師優(yōu)先,年薪7萬元起;
④會計崗位
35周歲以下,本科,會計學(xué)、財務(wù)管理、審計、金融學(xué)或相近專業(yè)畢業(yè),會計師以上職稱,企業(yè)總賬工作經(jīng)驗3年以上,熟練操作財務(wù)軟件、Office等辦公軟件,年薪6萬元起;
⑤潤港公司綠化工程管理崗位人員
25-35周歲,園林綠化、市政工程等專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷,園林類中級以上職稱,3年以上園林綠化工程工作經(jīng)驗,有綠化工程造價、現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗者優(yōu)先,年薪7萬元起。
二、招聘程序
(一)報名
1、報名時間:
2018年9月13日至9月27日,上午8:30—11:30,下午2:30—5:30(節(jié)假日除外)。
2、報名方式:
現(xiàn)場報名
3、報名地點:
大豐區(qū)人力資源市場二樓匯豐人力資源管理有限公司(金豐南大街6號)。
聯(lián) 系 人:朱女士 徐女士
聯(lián)系電話:0515-82039289 18994829905
4、報名注意事項:
(1)報考者報名時需提交以下材料:①本人近期2寸免冠正面彩色照片2張;②填寫《公開招聘工作人員報名表》;③提供身份證原件及復(fù)印件;④提供學(xué)歷學(xué)位證書(在國(境)外取得的學(xué)歷學(xué)位須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證)原件及復(fù)印件;⑤招聘崗位所需的其它證明材料原件及復(fù)印件。在規(guī)定時間內(nèi),如本人現(xiàn)場報名有困難的,可委托他人代為報名,代報名人須提供本人身份證及報考者需提供的報名材料。
(2)本次公開招聘參照江蘇省物價局、江蘇省財政廳《關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復(fù)函》(蘇價費函〔2007〕146號)規(guī)定,收取報考人員筆試費每人100元。
(3)報考者在規(guī)定時間內(nèi)到報名地點報名,用人單位委托區(qū)匯豐人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)報名、資格審核工作。資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),凡發(fā)現(xiàn)報考者弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消錄用資格。招聘崗位設(shè)1︰3開考比例,崗位招聘計劃數(shù)與通過資格審核人數(shù)達(dá)不到開考比例的,將核減崗位招聘計劃數(shù)直至取消該崗位招聘計劃。
(4)通過報名資格審查的考生,聽候通知領(lǐng)取考試通知書。
(5)應(yīng)聘人員對所提交材料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消應(yīng)聘資格。
(二)考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進行,由區(qū)匯豐人力資源管理有限公司組織實施,具體時間、地點另行通知。
1、筆試:
筆試卷面總分100分,設(shè)60分合格線。筆試不指定考試參考用書,內(nèi)容為崗位必備專業(yè)知識。筆試結(jié)束后,由區(qū)匯豐人力資源管理有限公司根據(jù)筆試成績從高分到低分按不超過擬招聘崗位1:5(含末位同分者)比例確定參加面試人選,不足1:5的按實際人數(shù)確定面試人選。
2、面試:
面試卷面總分100分,設(shè)60分合格線。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,成績當(dāng)場公布。
按筆試*40%、面試*60%計算總成績。
三、聘用
(一)體檢、考察:
體檢考察工作由區(qū)匯豐人力資源管理有限公司組織實施??荚嚱Y(jié)束后,根據(jù)公告中明確的總成績計算方法確定考生的最終成績,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選(總分相同取筆試成績高者;總成績、筆試成績均相同的,加試決出名次,加試方式、時間另行通知)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行??疾鞎r由所在單位出具工作經(jīng)歷證明(工作經(jīng)歷計算,時間截點為2018年12月31日)證明工作經(jīng)驗。因個人放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現(xiàn)招聘崗位空缺時,依次遞補人員參加體檢、考察(成績相同,取舍辦法同前)。
(二)公示:
擬聘用人員名單將在大豐人才網(wǎng)上公示,接受社會監(jiān)督,公示時間5個工作日。
(三)辦理聘用手續(xù):
公示無異后,按規(guī)定程序辦理有關(guān)聘用手續(xù)、簽訂聘用合同。聘用審批后不再遞補。聘用人員實行3個月試用期,試用期滿考核合格,予以錄用。試用期滿考核不合格者,取消聘用資格,中止聘用關(guān)系。
(四)待遇:
聘用人員試用期3個月,試用期工資3000元/月,一經(jīng)錄用,服務(wù)期不低于3年。并按國家有關(guān)法律法規(guī)繳納社會保險和住房公積金。
四、紀(jì)律監(jiān)督
1、公開招聘工作堅持公開、公平、公正的原則,全過程接受主管部門和社會監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0515-82031365
2、本次招聘按《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2011]46號)第七章第三十八條規(guī)定實行回避。
鹽城市大豐區(qū)匯豐人力資源管理有限公司
2018年9月13日