2018年鹽城大豐自來水有限公司招聘啟事

鹽城大豐自來水有限公司是以城市供水、鎮(zhèn)村供水、城市污水處理為主營業(yè)務(wù)，集市政安裝、房地產(chǎn)開發(fā)、賓館服務(wù)、淼淼泉水生產(chǎn)與銷售等多元發(fā)展的水務(wù)公司，現(xiàn)下轄15個子公司。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)公開向社會招聘引進(jìn)人才數(shù)名。

一、招聘條件
1、具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，認(rèn)同淼淼水務(wù)企業(yè)文化，無違法違紀(jì)行為和不良記錄，能忠實(shí)履職、身體健康、心理素質(zhì)良好。
2、全日制本科以上學(xué)歷。
3、年齡原則上在30周歲以下（1988年1月1日以后出生），特別優(yōu)秀緊缺人才可放寬到35周歲（1983年1月1日以后出生）。
4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和道德修養(yǎng)，善于學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)調(diào)和處理關(guān)系。
5、工資待遇面議。
（二）招聘崗位
水質(zhì)檢測人員2名
電氣自動化維護(hù)人員1名
水廠和污水處理廠建設(shè)運(yùn)行管理人員1名
市政工程建設(shè)管理與造價(jià)人員1名
行政管理人員1名
城鄉(xiāng)水務(wù)分公司綜合管理員（技術(shù)）3名
1、水質(zhì)檢測人員需化學(xué)工程、化學(xué)工藝、分析化學(xué)、食品工程（檢驗(yàn)類）等相關(guān)專業(yè)，熟悉水質(zhì)檢測方法并熟練使用檢測儀器（如分光光度計(jì)、氣質(zhì)GC-MS、液相、ICP-MS等），持有水質(zhì)檢驗(yàn)高級工、或中級職稱、或技師證書，有二年（含）以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、電氣自動化維護(hù)人員需電氣工程、自動化工程、機(jī)電一體化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，熟悉水處理機(jī)電設(shè)備、電氣自動化、計(jì)算機(jī)工作站維護(hù)，有二年（含）以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、水廠和污水處理廠建設(shè)運(yùn)行管理人員需給水排水、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)，持有注冊二級以上建造師（水利水電專業(yè)）證書，有二年（含）以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、市政工程建設(shè)管理與造價(jià)人員需給水排水、土木工程、造價(jià)工程等相關(guān)專業(yè)，持有注冊二級以上建造師（水利水電專業(yè)）證書，有二年（含）以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、行政管理人員需文秘或漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)，至少三年（含）文秘從業(yè)經(jīng)驗(yàn)且文字功底扎實(shí)，男性優(yōu)先。
6、城鄉(xiāng)水務(wù)分公司綜合管理員需給水排水、機(jī)電工程、土木工程等相關(guān)專業(yè)，工作地點(diǎn)為新豐、方強(qiáng)、草堰，戶籍本鎮(zhèn)、有二年（含）以上工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
（三）報(bào)名方式 
1、現(xiàn)場報(bào)名：
⑴地點(diǎn)：鹽城大豐自來水有限公司（健康西路29號），聯(lián)系人：倪女士，聯(lián)系電話：0515-83916521。
⑵需提交的材料：本人簡歷、身份證原件及復(fù)印件、近期2寸免冠正面彩色照片、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件、由所在單位出具的工作經(jīng)歷證明（工作經(jīng)歷計(jì)算，時間截點(diǎn)為2018年3月31日）、招聘崗位所需的其它證明材料原件及復(fù)印件。
2、電子郵件報(bào)名：請將所需材料的掃描件發(fā)送至本公司電子信箱dafengwater@sohu.com。
3、報(bào)名登記時間：3月8日至 3月20日。
4、應(yīng)聘人員對所提交的材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。所提供資料，本公司一律對外保密，恕不退還。
（四）聘用方式 
1、根據(jù)不同崗位，采取筆試、面試和操作相結(jié)合的形式，經(jīng)體檢（按照從事食品行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)）、考察合格后擇優(yōu)錄用。具體時間另行通知。
2、擇優(yōu)錄用后按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。錄用人員的試用期為三個月,試用期滿考核合格后，方可正式任職。試用期不合格的，予以解聘。